Ce discours très particulier puisqu'il touche au décès d'un enfant, la disparition la plus cruelle possible, doit être traité précautionneusement car le sujet est très sensible et laissera des marques indélébiles dans la vie du collaborateur éprouvé si durement. Il s'agit avant tout de le réconforter.

Vous pouvez prononcer ce discours à l'occasion du décès de l'enfant d'un salarié. ... la suite

Nous vous conseillons d'employer un ton le plus réconfortant possible. ... la suite

François Godet