Lettre
Droit du travail Salarié
Conditions de travail
Lettre à un collègue, avec lequel vous êtes en conflit, pour un déjeuner explicatif (Litiges entre collègues ou confrères)
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Exemple
Vous travaillez au sein d’une entreprise, association ou autre structure et vous avez eu un conflit avec l’un de vos collègues. Vous ne souhaitez pas rester sur ce litige et décidez de lui proposer un déjeuner afin d’avoir une explication pour tenter de mettre un terme à ce conflit.
Notre conseil
Nous vous conseillons de ne pas développer, dans votre courrier, les raisons pour lesquelles vous avez rencontré un problème avec votre collègue. Pour le déjeuner, il est préférable de choisir un endroit où vous ne retrouverez pas des salariés de votre entreprise ; éloignez-vous donc un peu du quartier où vous travaillez. Nous vous conseillons, si vous en avez la possibilité, ... la suite
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Auteur de cette lettre :
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Isabelle MoulinetCette lettre a été réalisée par une juriste de formation, spécialisée en procédure, qui, après une dizaine d’années dans le département contentieux de cabinets d’avocats, a souhaité allier deux mondes qui lui sont chers : la justice et l’écriture en créant son propre Cabinet de Médiateur - Ecrivain Conseil® et en exerçant les fonctions de conciliateur de justice et de conseiller au sein de l'association UFC - Que Choisir. Membre du Groupement d’Ecrivains Conseils®.
- Voir la fiche de l'auteur -
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